Artikelen
Nieuws, tutorials, advies en ondernemersverhalen van onze redactie, je leest het hier.
Een veelbesproken uitdaging voor startende ondernemers is het omgaan met personeelstekorten. Vooral in sectoren zoals de zorg, techniek en IT is het vinden van gekwalificeerde werknemers een grote uitdaging.
In je verkoopgesprek is het van groot belang om de aandacht van jezelf naar de ander te verplaatsen (zie ook mijn vorige blog). Welke behoefte heeft hij of zij? Want als je dat niet doet en blijft vertellen over jezelf, is het maar de vraag of je het initiatief houdt in het gesprek. En dat is heel belangrijk in een verkoopsituatie. Want als de ander in de inkooprol gaat zitten en achterover gaat leunen om aan te kijken wat jij komt vertellen, sta je al 1-0 achter.
Als startende ondernemer ben je vaak druk bezig met je product of dienst, maar het is net zo belangrijk om je financiën goed te beheren. Soms ontdek je dat je recht hebt op een belastingvoordeel waar je nog geen gebruik van maakt, bijvoorbeeld een fiscale aftrekpost of subsidie.
Maak kennis met onze adviseurs
Negatieve reviews kunnen een flinke domper zijn, vooral als je net begint als ondernemer. Maar het hoeft niet het einde van de wereld te zijn.
Gelderland biedt een gunstig ondernemersklimaat voor starters, met diverse mogelijkheden om te netwerken en te groeien.
Als startende ondernemer is je website vaak je belangrijkste visitekaartje. Maar als je website traag laadt, kan dat klanten kosten.
Wekelijkse updates in jouw mail?
Gratis aanmelden. Altijd bijblijven. Makkelijk opzegbaar.
Als startende ondernemer kun je in de vervelende situatie terechtkomen waarin een klant niet betaalt voor je geleverde diensten. Dit kan je cashflow flink onder druk zetten, vooral als je afhankelijk bent van die inkomsten.
Het overkomt veel startende ondernemers: je hebt net een belangrijke opdracht binnengehaald, je levert goed werk, en dan ineens breekt de klant het contract.
Hybride werken is de afgelopen jaren steeds populairder geworden. Het biedt de mogelijkheid om werk op kantoor af te wisselen met thuiswerken, waardoor werknemers meer flexibiliteit krijgen.